CM DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LTDA

PLANO DE EMERGÊNCIA

CM DISTRIBUIDORA DE

ALIMENTOS LTDA

I – PROGRAMAS EXIGIDOS PELA LEGISLAÇÃO E PLANOS APLICÁVEIS AO SISTEMA DE GESTÃO a) PLANO DE AÇÃO DE EMERGÊNCIA

OBJETIVO E CAMPO DE APLICAÇÃO:

Tem o objetivo de estabelecer metodologia pratica e eficaz e definir responsabilidades através de colaboradores treinados capazes de mitigar situações de emergência em sua origem.

ABRANGÊNCIAS: 1. Acidentes de Trabalho

2. Contaminação do Meio Ambiente

3. Acidentes com Máquinas e Equipamentos 4. Desabamentos

Obs: Se necessário acionar o SAMU 192

1. Acidentes de Trabalho Responsável – CIPA

Procedimentos – atendimento imediato ao acidentado, aplicação de primeiros socorros, encaminhamento ao 28 de Agosto, João Lúcio ou o SPA mais próximo, registro de ocorrência policial, emissão de CAT, analise da ocorrência, emissão de relatório (organograma em anexo).

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ORGANOGRAMA DE ACIDENTES DE TRABALHO

VITIMA FATAL ACIDENTE DE TRABALHO NÃO SIM ENCAMINHAMENTO AO 28 DE AGOSTO COM AFASTAMENTO SEM AFASTAMENTO ATENDIMENTO MÉDICO CAT ANÁLISE RELATÓRIO CAT ANÁLISE RELATÓRIO REGISTRO POLICIAL IML DRT CAT

2. Contaminação do Meio Ambiente Responsável – Brigadistas

Procedimentos – Isolamento da área, avaliação da dimensão, se necessário chamar Defesa Civil – 3232 8000 – Bombeiros 193.

II SITUAÇÃO DE RISCO AMBIENTAL

a) Cenário de Emergência Ambiental: C.M. Distribuidora

• _{Derramamento de óleo}

• Vazamento de tinta

COMO AGIR EM UMA SITUAÇÃO DE EMERGÊNCIA

COMO QUEM REGISTRO

Isolar a área CIPA / Brigada Registro fotográfico

Analisar o dimensionamento do vazamento

CIPA / Brigada Registro fotográfico e relatório

Retirada do material contaminado Equipe de limpeza treinada Registro fotográfico e relatório Armazenamento do material

contaminado em local apropriado

Equipe de limpeza treinada Registro fotográfico e relatório

Liberação da área CIPA/ Brigada / Gerencia Registro fotográfico e relatório

Emissão de relatório CIPA / Brigada / Gerencia Relatório

Observação: Dependendo da dimensão do vazamento, a gerencia poderá acionar órgãos externos como: Defesa Civil, Corpo de Bombeiro e Órgãos Ambientais.

III TREINAMENTO:

A empresa deve dispor de equipe devidamente treinada para agir imediatamente em caso de emergência ambiental de acordo com este procedimento.

IV SIMULADO:

Periodicamente deve haver simulação de emergência com a equipe treinada

PERIODICIDADE DE MEDIÇÕES

TIPO DE MEDIÇÃO PERÍODO

Ruído do Perímetro (ambiental) Anual

Emissão de fumaça por veículos movidos a óleo

CRONOGRAMA DE MONITORAMENTO DE MEDIÇÕES Avaliação

2011

Out Nov Dez Jan Fev Mar Abr MaI Jun Jul Ago Set Out

2012 Resultados obtidos do laudo do ruído do Perímetro (ambiental) V SITUAÇÃO DE SEGURANÇA

a) Acidente do Trabalho: É o que ocorre no exercício do trabalho a serviço da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte, a perda ou redução da capacidade para o trabalho, permanente ou temporária.

b) O que fazer em caso de acidente:

Ocorrido o acidente, a vítima deve comparecer imediatamente ao posto médico por seu próprio meio ou acompanhado, para atendimento especializado;

É obrigatório a emissão de CAT para qualquer tipo de acidente do trabalho, com ou sem afastamento, para pessoal e subcontratados, conforme orientação da portaria MPAS nº 5.817/99;

O preenchimento da Comunicação de Acidente do Trabalho - CAT, Será conforme Ordem de Serviço INSS Nº. 621, de 05 de maio de 1999, Manual de Orientação para o preenchimento da CAT;

Membros da CIPA, Supervisão e a gerencia deverão se reunir fazer o registro da ocorrência e a investigação do acidente;

VI INCIDENTE

A ocorrência de um incidente deve ser investigada de imediato antes que ocorram mudanças envolvendo as circunstâncias do fato, tais como alterações ambientais, operacionais e/ou pessoais.

a) Registros:

Os Acidentes com afastamento, Sem Afastamento, Incidentes e Comunicação de Acidente – CAT serão registrados nos documentos RELATÓRIO DE INVESTIGAÇÃO DE ACIDENTE, REGISTROS DE INCIDENTES E CAT.

b) Treinamento:

Deverá ser realizado treinamentos periódicos para os funcionários, como uma ferramenta importante para implantar uma cultura prevencionista de Segurança e Saúde Ocupacional. Os treinamentos são: Treinamento Admissional, Treinamento Operacional; Treinamentos de Reciclagem; Treinamento para o Manuseio de substancias químicas.

c) Registros dos Treinamentos:

Todos os treinamentos citados serão registrados no documento PROGRAMAÇÃO DE TREINAMENTO.

VII SIMULADO:

A equipe de brigadista deverá periodicamente fazer simulação com todos os funcionários para testar o comportamento dos funcionários em caso de emergência.

a) Registro do simulado:

O simulado será registrado no documento SIMULAÇÃO DE EMERGÊNCIA em anexo.

CRONOGRAMA DE SIMULADO DE EMERGÊNCIA Out

2011 Nov. Dez Jan Fev Març Abr Mai Jun Jul Agos Set Out 2012

3. Acidentes Com Máquinas E Equipamentos Responsável – CIPA / Supervisão / Gerência

Procedimentos – Paralisar a atividade, avaliação da dimensão, se necessário acionar Corpo de Bombeiros - 193 – Consertar ou substituir máquina ou equipamento analise da ocorrência, emissão de relatório.

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ORGANOGRAMA DE ACIDENTE COM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS

NECESSIDADE DE AUXILIAR EXTERNO NÃO SIM ACIONAR OFIC. ESPECIALIZADA RETIRADA DA MÁQUINA REINICIO DE ATIVIDADE RELATÓRIO RETIRADA OU CONSERTO DE MÁQUINA LIBERAÇÃO DA MÁQUINA REINICIO DE ATIVIDADE RELATÓRIO

4. Desabamentos

Responsável – Gerencia / Brigada / CIPA / Supervisão

Procedimentos – Paralisar todas as atividades, isolar a área, se necessário acionar a Defesa Civil – Bombeiros, avaliação da dimensão, elaboração de plano de ação para medidas a serem adotadas, para reparação, demolição, retirada de entulhos e continuidade das atividades.

ORGANOGRAMA EM CASO DE DESABAMENTO

NÃO SIM ISOLAMENTO DA ÁREA EVACUAÇÃO ACIONAR 19_{3 OU 192} ISOLAR ÁREA E EVACUAR O LOCAL LIBERAÇÃO DA ÁREA NECESSIDADE DE AUXILIO EXTERNO NÃO RE LATÓRIO SIM RELATÓRIO REINÍCIO DAS ATIVIDADES REINÍCIO DAS ATIVIDADES NOVA AVALIAÇÃO E LIBERAÇÃO DA ÁREA RELATÓRIO REINÍCIO DAS ATIVIDADES AVALIAÇÃO E

5. _{ALARME de EMERGÊNCIA:}

1. Para a situação de emergência na CM Distribuidora é usado o alarme da própria CM Distribuidora onde uma sirene soará.

2. A ocorrência poderá ser:

a) Um acidentado individual, necessitando de cuidados médicos;

b) Um acidentado necessitando de outros tipos de atenção médica (ex: mal súbito etc.);

Nota: Caso tenha mais de uma vítima, o coordenador do serviço medica deverá convocar ajuda externa da CM Distribuidora, através da supervisão / gerencia / Cipa.

c) Um incêndio de proporções localizadas, e que dê para combater nos primeiros momentos.

Nota: Se o incêndio fugir de controle, necessário convocar ajuda do Corpo de bombeiro, através da Portaria.

3. Alarme geral será ativado pôr um dos Líderes ou Vice-líderes das Brigadas. A ocorrência poderá ser:

a) Incêndio ou explosão, dentro da CM Distribuidora, com risco de afetar mais de uma Área interna; b) Vazamento de gás, dentro da CM Distribuidora, com risco de afetar mais de uma Área interna; 4. Significado dos códigos do Alarme geral:

a) Um sinal longo - indica que todos os funcionários deverão parar de trabalhar, desligar todos os equipamentos, e se deslocarem para o “ponto de encontro” interno externo á CM Distribuidora;

Nota: os Líderes de cada Brigada Local deverão fazer a orientação de seus grupos em cada ponto de encontro.

b) Dois sinais curtos - indicam que todos os funcionários deverão se locomover para o ponto de encontro externo, orientados pêlos Líderes das Brigadas Locais;

c) Três sinais curtos - indicam que a situação está sob controle, e todos os funcionários deverão retornar ao local do trabalho.

5 BRIGADA de EMERGÊNCIA: (Este plano diretriz tem como base a norma brasileira NBR-14276). 1. Cada Brigada de Emergência deve consistir de X membros treinados.

2. Para cada Brigada de Emergência, um dos X membros deverá ser designado para ser o Líder, e um outro membro deverá ser o sub líder. Este último assumirá a função de Líder, em caso de ausência do mesmo.

3. Cada Brigada de Emergência deverá definir uma lista de nomes e telefones da CM Distribuidora, para contatos em caso de emergência.

4. Um uniforme diferenciado deverá identificar cada membro das Brigadas de Emergências.

5. O Líder e o Vice-líder deverão ser também visualmente identificáveis através do logotipo de respectiva Empresa.

6. Mudanças nos membros de brigada, devem ser evitados.

7. O Líder ou o Vice Líder deverá assegurar presença de X membros treinados na Brigada, em tempo integral, no seu respectivo turno.

8. Todos os membros de Brigada de Emergência deverão receber treinamento mínimo, conforme abaixo relacionado:

a) Controle e combate à incêndios;

b) Emergência com produtos químicos e vazamentos industriais; c) Proteção Respiratória e mascaras autônomas;

9 Os brigadistas devem ter, Kit de equipamentos para a Brigada de Emergência: a) cópia do plano detalhado de emergência;

b) extintores de incêndio (CO2, Pó químico e Água); c) kits de primeiros socorros;

d) roupa de combate à incêndios (capacete, máscara facial, roupa e bota); e) proteção respiratória;

f) máscara autônoma; g) corda de resgate; h) fita para isolamento; i) layout da CM Distribuidora.

Nota: Este kit deverá permanecer guardado em local apropriado, bem acessível e com identificação visíveis.

10 PROCEDIMENTO de EVASÃO:

1. O Alarme geral é coordenado pelo Líder da Brigada através dos membros da CIPA ou Portaria.

2. Se uma situação desenvolve-se dentro ou fora da CM Distribuidora, que coloquem em risco, os funcionários que trabalham nesta empresa, o Alarme geral de Evasão será acionado:

• _{Evasão para Ponto de Encontro Interno:}

⇒ Um sinal longo da sirene indica que todos os funcionários devem parar de trabalhar, se o caso desligar todos os equipamentos, e se locomoverem para o Ponto de Encontro Interno conforme a rota de fuga.

⇒ _{Neste local (ponto de encontro interno), os funcionários aguardarão instruções adicionais e/ou} alarmes adicionais, através de seus Líderes de Brigada.

• Evasão para Pontos de Encontros Externos:

⇒ Se a situação de emergência exige evasão para um ponto mais distante, será acionado o outro alarme conforme a seguir:

⇒ _{Dois sinais curtos da sirene indicam que todos os funcionários deverão se locomover para o} Ponto de Encontro Externo.

• Sinal de retorno:

⇒ Três sinais curtos da sirene indicarão que a situação está sob controle, e todos os funcionários deverão retornar ao trabalho.

⇒ _{Dependendo da situação, sinal de retorno poderá ser soado quando os funcionários estiverem no} Ponto de Encontro Interno ou externo.

Nota: Em caso de defeito da sirene ou do sistema de alarme, o alarme alternativo deverá ser via megafone.

Reginaldo B. Alves Eng. Segurança do Trabalho