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Academic year: 2022

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(1)

CATÁLOGO DE SERVIÇOS

VERSÃO 2.0

PRODUZIDO POR:

MARCIO MARQUES

06-2020

MARKS IT CONSULTING & SERVICES

Telefones: (21) 2658-1012 | 98191-9467 | 97962-1864 | 97451-3381

E-mails: [email protected] | [email protected] | marke [email protected]

(2)

sumário

1- Histórico de Alterações

2- Obje vo do Catálogo de Serviços

3- Período de Revisão do Catálogo de Serviços 4- Conceitos

6- Central de Serviços - Operações

6.1- Como Funciona a Central de Serviços 4.1- Clientes Internos

4.2- Clientes Externos

5- Central de Serviços

5.1- Acordo de Nível de Serviço - ANS | Service Level Agreement - SLA

6.2- Níveis de Suporte

7- Classificação Dos Chamados

7.1- Escala de Manchester Adaptada

8- Introdução

9- Campos Dos Serviços 10- Sistemas Operacionais 11- Suítes De Escritório 12- Aplica vos e So wares 13- Rede e Internet

15- Computadores e Periféricos 16- Troca de Hardware

14- Segurança De Dados

17- Serviços De Impressão 18- Consultoria e Gestão em TI

19- Acompanhamento de Fornecedores e Prestadores de Serviços 20- Consultoria em ERP

21- Project Monitoring 22- Banco De Dados

23- Fatores Crí cos Para a Implantação Do Catálogo De Serviços 24- Conclusão

2 2 2 2

3 3 3 3 2 2

3 3 4 4 4 5 5 6 7 7

- 8

8 8 9 9 10 10 11 11 12 12

25- Aprovação 12

(3)

Aprovação da versão 1.0 do Catálogo de Serviços de TI.

Aprovação da versão 2.0 do Catálogo de Serviços de TI.

Marcio Marques Marcio Marques 03 - 04 - 2020

02 - 06 - 2020

data

1.0 2.0

versão descrição autor

1 - histórico de alterações

Os obje vos específicos com a publicação deste instrumento são:

2 - Objetivo do Catálogo de Serviços

O obje vo do Catálogo de Serviço de TI é manter um documento estruturado com informações sobre os serviços oferecidos pela MARKS IT Consul ng & Services, como orientação para dirigentes, colaboradores, conselheiros e usuários dos recursos de TI de cada corporação.

- Comunicar como a MARKS IT Consul ng & Services provê serviços aos seus clientes;

- Padronizar as solicitações de serviços por parte das áreas de negócio;

- Padronizar a entrega dos serviços;

- Aumentar a qualidade dos serviços;

- Dar suporte às necessidades dos processos de serviço;

- Padronizar e gerenciar as solicitações de serviços;

- Automa zar o gerenciamento e o cumprimento da requisição de serviço.

- Ser um instrumento para definir e a ngir as expecta vas de negócio;

- Incrementar a qualidade dos serviços;

3 - período de revisão do Catálogo de Serviços

O Catálogo de Serviços não é um documento imutável, é exatamente o contrário, ele é um instrumento que deve ser atualizado quando iden ficarmos toda e qualquer mudança, que seja relevante, no ambiente interno e externo.

Ele deve ser revisto e atualizado com o intuito de atender às novas necessidades, sugerir novos processos e aprimorar os processos já existentes, visando sempre a melhoria con nua.

4 - Conceitos

O Catálogo de Serviços será o elemento de alinhamento entre os clientes e a MARKS. Os principais clientes da MARKS são cons tuídos pelos colaboradores representantes das áreas descritas no item 4.1, além dos clientes externos do item 4.2.

4.1 - CLIENTES internos

- Diretoria;

- Administração;

- Recursos Humanos;

- Call Center;

- TI.

- Par cipantes;

- Patrocinadores;

- Empresas Privadas.

4.2 - CLIENTES externos

(4)

5.1 - acordo de nível de serviço - ANS | service level agreement - sla

O Acordo de Nível de Serviço (ANS ou SLA, do inglês Service Level Agreement) é um acordo firmado entre as áreas de negócio e a unidade de TI, que descreve as metas de nível de serviço.

O acordo deve equilibrar demandas e ofertas, bene cios e custos entre TI e a área de negócio, com obrigações e direitos de ambas as partes, como a medição da disponibilidade dos serviços e a medição do tempo de atendimento de um chamado.

6 - Central de serviços - OPERAÇÕES

5 - Central de serviços

A Central de Serviços tem como obje vo servir como ponto único de contato para os usuários de TI e restaurar a operação normal dos serviços com o mínimo de impacto nos negócios do cliente.

Conhecida também como Service Desk, que tem como função, de acordo com a ITIL, "Restabelecer os serviços a sua operação normal o mais rapidamente possível, seja instalando, configurando ou removendo itens de hardware e so ware atendendo as solicitações de serviços".

6.2 - níveis de suporte

Para melhor gestão e controle, a Central de Serviços foi dividida em 3 (três) níveis de suporte com papéis e responsabilidades diferentes: 1º nível, 2º nível e 3º nível.

O suporte 1º nível é o primeiro contato do usuário com a central de serviços. As principais funções desse nível é registrar e classificar o chamado, rar dúvidas e realizar o atendimento inicial da demanda. Este nível poderá resolver pendências de forma remota.

Já o 2º nível é responsável por ir até o local do usuário para solucionar os chamados que não foram solucionados pelo 1º nível e foram direcionados para o 2º nível.

O 3º nível, é formado por especialista em determinadas tecnologias, que estarão disponíveis para solucionar problemas mais complexos.

7 - CLASSIFICAÇÃO DOS CHAMADOS

Os chamados serão classificados por cor, segundo sua cri cidade, sendo que o grau de urgência de determinado chamado sobrepõe o ANS / SLA previsto no catálogo de serviços, em função do impacto para o negócio da empresa.

Caso o ANS previsto para o serviço seja menor que o previsto na Classificação de Chamados de TI, deve ser levado em consideração o menor tempo.

6.1 - como funciona a central de serviços

O horário de funcionamento é das 9h00 às 18h00, nos dias úteis. Em horários especiais as demandas serão tratadas pelo plantão técnico. Alguns serviços poderão ser executados pelo plantão para não comprometer o funcionamento da empresa e as áreas de negócios, com obrigações e direitos de ambas as partes, como a medição da disponibilidade dos serviços e a medição do tempo de atendimento de um chamado.

O s c ham ados deve rão se r abe rtos por te lefone , por e m ail ou diretam e nte atravé s do siste m a GL P I , que é so ware responsável pelo gerenciamento de a vos de TI, sistema de rastreamento de problemas e sistema de Service Desk.

Segue abaixo as formas de abertura de chamados:

Telefone:

E-mail:

Skype:

GLPI:

Presencial:

Logo po do GLPI

Sistema de Gerenciamento de Chamados

21 2658-1012 [email protected] Suporte.Marks IT

h ps://suporte.marksit.info

Através de solicitação ao colaborador inloco.

(5)

7.1 - escala de manchester adaptada.

classificação tempo de atendimento reavaliação critérios emergência

urgência alta urgência média urgência baixa não urgente

Imediato Até 4h Até 8h Até 48h Até 72h

Não há A cada hora

A cada 4h A cada 12h A cada 24h

Risco Imediato. Ex.: Servidor Inoperante Risco Iminente de perdas

Risco Moderado Baixo Risco

Inexistência de Risco para o negócio

O obje vo do Catálogo de Serviços é trazer uma visão clara e obje va sobre quais serviços e tarefas serão executadas pela equipe de TI da Marks IT Consul ng & Services. Através deste documento seremos capazes de melhorar o planejamento da organização, a entrega e o suporte aos serviços.

8 - INTRODUÇÃO

- SOLICITAÇÃO: Nome das solicitações dos serviços.

- DESCRIÇÃO: Descrição das solicitações dos serviços.

- QUEM PODE SOLICITAR: informações dos grupos quem podem solicitar determinado serviço.

- FORMA DE SOLICITAÇÃO: meio de abertura do chamado.

- PRAZO DE ATENDIMENTO: é o Acordo de Nível de Serviço (ANS / SLA) para a solicitação, ou seja, tempo máximo de atendimento para realizar o atendimento solicitado.

9 - CAMPOS DOS SERVIÇOS

(6)

O obje vo deste serviço é ofertar as solicitações relacionadas aos sistemas operacionais instalados nas estações e servidores.

Exemplos: Formatação, Melhoria de desempenho, atualizações, erros.

10 - sistemas operacionais

AGS - RH TODOS

TODOS TODOS TODOS

48h 8h

4h 4h 8h Formatação

Atualização

Melhoria de Desempenho Configurações Falhas / Erros

Procedimento realizado para formatar estações e servidores, deixando o equipamento apto para u lização.

Procedimento realizado para atualizar o sistema operacional, mantendo o mesmo mais seguro e estável.

Procedimento realizado para melhorar o desempenho do S.O. em estações e servidores.

Realizar configurações pontuais no S.O. para atender a cada usuário de forma personalizada.

Procedimento para realizar correções no S.O, a fim de deixá-lo estável e apto à u lização.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

O obje vo deste serviço e ofertar suporte nas ferramentas:

- Microso Office - Google Docs - Open Office - Libre Office

- e demais so wares, similares, e que possuam documentação.

11 - SUÍTEs DE ESCRITÓRIO

TODOS TODOS TODOS TODOS Falhas / Erros 4h

Atualizar Não Abre Travando / Travado

Paralisação parcial ou total das ferramentas, a vação do produto e perda de dados.

Atualização do So ware u lizado.

So ware não está apto para u lização.

So ware apresenta travamentos. Ocasiona em perda de dados e atraso das demandas.

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

4h 4h 4h

(7)

O serviço de aplica vos e So wares é o responsável por todos os programas instalados nos computadores dos usuários (estações) e nos servidores.

12 - APLICATIVOS E SOFTWARES

Exemplos: Instalação e atualização de complementos, instalação e atualização do acesso remoto.

TODOS AGS - RH TODOS Falhas / Erros

Assinatura

4h 4h 4h Paralisação parcial ou total das ferramentas, a vação do produto

e perda de dados.

Configuração de assinatura de e-mail.

Atualização do So ware u lizado.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

Atualizar

TODOS 4h

4h Configurações relacionadas à conta de e-mail.

Configuração de E-mail

TODOS TODOS TODOS

4h 4h 4h Realizar a instalação de so wares.

Instalação de impressora virtual do po PDF.

So ware não está apto para u lização.

Instalar Instalar Impressora

PDF Não Abre

TODOS TODOS TODOS TODOS

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial

4h 4h 4h 4h E-mail não permite anexar arquivos.

E-mail não recebe e/ou não envia mensagens.

Realizar backup do outlook ou so ware similar.

Não Anexa Arquivos Não Envia / Não Recebe Realizar Backup

Travando / Travado So ware apresenta travamentos. Ocasiona em perda de dados e atraso das demandas.

(8)

O obje vo deste serviço é ofertar as solicitações relacionadas aos recursos de rede e Internet.

Exemplos: Liberações e Bloqueios de sites, Compar lhamento de pastas na rede, Problemas de conexões.

13 - REDE E INTERNET

O obje vo deste serviço é ofertar as solicitações relacionadas aos sistemas operacionais instalados nas estações e servidores.

Exemplos: Formatação, Melhoria de desempenho, atualizações, erros.

14 - segurança de dados

4h 12h Bloquear acesso

AGS - RH - TI 4h

4h Acesso Limitado Limitação de acesso a dados internos / externos.

Bloquear acesso a dados internos / externos, segundo normas da empresa.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

AGS - RH 12h

48h Habilitar Rede WI-FI Habilitar acesso à rede WI-FI (Sem fio, Wirelles).

Adição de a vos Incluir novo disposi vo na rede. 72h

AGS - RH - TI

AGS - RH - TI Falha de conexão Falha de conexão total ou parcial a dados internos / externos.

Compar lhamento de Rede

Habilitar, alterar, e remover compar lhamento de pasta de rede.

TODOS 48h

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Len dão Rede apresentando len dão acima do padrão aceitável.

Incluir / Excluir Ponto

de Rede A vação / Desa vação de ponto de rede.

AGS - RH - TI

AGS - RH - TI AGS - RH - TI

TODOS TODOS

8h 8h 4h 4h 120h Instalação de

An vírus Atualização de

An vírus Bloqueio de

So ware Bloqueio / Desbloqueio

de USB Recuperação de

Desastres

Instalação de So ware an vírus.

Atualização periódica do so ware an vírus, contendo as atualizações de segurança.

Bloquear so ware através do an vírus.

Bloqueio de u lização de disposi vos USB.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

Recuperação de dados perdidos por catástrofes naturais, ações de cibercriminosos e problemas internos de manutenção.

AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI

(9)

Neste serviço, encontram-se todas solicitações disponíveis referentes a estação de trabalho, servidores e seus periféricos.

Exemplos: Formatação, Instalação de computador, Mudança de Local de computador.

15 - COMPUTADORES E PERIFÉRICOS

TODOS

48h 12h 48h 8h Restauração de

Arquivos Backup Teste de Integridade

Restauração de Dados.

Cópia de segurança de dados.

Teste para verificar a integridade do backup efetuado.

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Procedimento para verificar possíveis ameaças virtuais.

Varredura / Scaneamento

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI

Solicitação Técnica Falhas / Erros

8h 8h 8h Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Solicitação técnica ao suporte para resolução de problemas.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

Melhoria

Solicitação técnica ao suporte para a análise de falhas / erros nos periféricos.

Solicitação técnica ao suporte para melhoria de desempenho de períféricos.

TODOS TODOS TODOS

O obje vo deste serviço é garan r o amplo funcionamento dos equipamentos, através da troca / subs tuição dos hardwares obsoletos e/ou defeituosos, sem que haja custo para a CONTRATANTE, porém devem ser observadas regras descritas no contrato.

16 - TROCA DE HARDWARE

Troca / Subs tuição 72h de Hardware

Troca / subs tuição de hardwares.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

AGS - RH - TI

(10)

O obje vo deste serviço é gerenciar os recursos de impressão e digitalização de documentos.

Exemplos: Instalar impressora, configurar impressora, Problema na impressão de documentos.

17 - SERVIÇOS DE IMPRESSÃO

O serviço de consultoria é a a vidade realizada pela TI, dando apoio ao usuário fornecendo pareceres técnicos, especificações de equipamentos de informá ca ou so ware, levantamentos para projetos de infraestrutura de TI e/ou Sistemas.

Exemplos: Especificação técnica para aquisição de computador, Parecer técnico referente a necessidades de TI, Elaborações de Termos de Referências.

18 - consultoria e gestão em ti

TODOS TODOS

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Suporte

Falhas / Erros

8h 8h Suporte para orientação quanto a operação da impressora,

troca de toner /cartucho, limpeza e calibração.

Alinhar, calibrar, trocar toner / cartucho, limpeza e manutenção quando detectado a falha de impressão.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

Especificação Técnica Parecer Técnico Consultoria e Gestão

Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial

24h 24h 24h Especificação Técnica para aquisição de computador,

impressora, equipamentos de informá ca ou so wares.

Emissão de parecer técnico para computadores, impressoras, equipamentos de informá ca ou so wares.

Realização de consultoria em So ware, Hardware e serviços de TI, conforme as necessidades do solicitante.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

AGS - RH AGS - RH AGS - RH

(11)

Neste serviço, encontram-se todas solicitações disponíveis referentes ao Acompanhamento de Fornecedores e Prestadores de Serviços.

19 - ACOMPANHAMENTO DE FORNECEDORES E PRESTADORES DE SERVIÇOS

O obje vo deste serviço é realizar a consultoria dos Sistemas ERP, visando o maior aproveitamento da ferramenta de gestão.

Exemplos: Processos, iden ficação de erros, melhoria das regras de negócio.

20 - CONSULTORIA EM ERP (ENTERPRISE RESOURCING PLANING)

AGS - RH - TI 120h

240h 120h 120h Análise de

Aderência Gestão de Mudanças Avaliação dos

Recursos Contratados

Iden ficação dos recursos oferecidos pelos fornecedores selecionados e escolha do ERP mais aderente ao negócio.

Análise das funcionalidades, módulos, integrações e tecnologias do ERP.

Gestão das mudanças e estratégias que visam gerar alinhamento entre colaboradores x ERP.

Análise de todos os módulos contratados no Sistema ERP, bem como de todas as suas funcionalidades.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial AGS - RH - TI

AGS - RH - TI AGS - RH - TI Seleção de

Fornecedores

AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores Contato

Reunião Visita Alinhamento de

Projetos Homologação de

Projetos

-- -- -- Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Contato com o fornecedor / prestador de serviços. O contato

será para tratar assuntos relacionados à tarefa a ser executada.

Agendar e par cipar das reuniões.

Visita para acompanhar as tarefas executadas pelo fornecedor / prestador de serviços.

Alinhamento das tarefas que serão executados pelo Fornecedor/

prestador de serviços.

.Homologação das tarefas executadas pelo fornecedor / prestador de serviços.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA

-- -- AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI

(12)

O obje vo deste serviço é ofertar as solicitações relacionadas aos bancos de dados u lizados em Sistemas ERP ou ferramentas similares.

Exemplos: Criação e Manutenção de Bancos de Dados; Criação de Scripts para Relatórios de Sistemas.

22 - BANCO de dados

O Monitoramento do projeto refere-se ao processo de acompanhar todas as métricas relacionadas ao projeto, incluindo desempenho da equipe e duração da tarefa, iden ficando problemas em potencial e tomando as ações corre vas necessárias para garan r que o projeto esteja dentro do escopo, dentro do orçamento e atenda aos prazos especificados.

21 - project monitoring

AGS - RH - TI 48h

120h 72h 24h 72h Backup ou

Restauração de Dados Manutenção de

Banco de Dados Criação de Base

de Dados Falha / Indisponibilidade

Criação e Execução de

Scripts

Solicitação para backup ou restauração de dados de uma base de dados.

Solicitação de manutenção de base de dados.

Solicitação para criação de uma nova base de dados.

Solicitação para reparo da base de dados, quando esta apresentar problemas que interfiram na execução dos ERPs.

Criação e execução de Scripts para automação de a vidades e relatórios.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA Telefone, E-mail,

Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial Telefone, E-mail, Skype, GLPI e Presencial AGS - RH - TI

AGS - RH - TI AGS - RH - TI AGS - RH - TI

AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores Iniciação

Planejamento Execução Monitoramento e

Controle Encerramento

-- 120h Análise das informações, dados importantes e as restrições do

escopo, de tempo e de custo.

Planejamento efetuado com base nas informações ob das na fase inicial.

Execução de todo o planejamento.

Monitoramento e Controle das tarefas, executadas e pendentes.

Encerramento do projeto.

SOLICITAÇÃO DESCRIÇÃO QUEM PODE

SOLICITAR

FORMA DE

SOLICITAÇÃO SLA

-- -- -- --

120h -- -- -- AGS - Adm, Gestores, Setor | RH - Recursos Humanos | TI - TI (Tecnologia) | TODOS - Todos os colaboradores

-- --

-- -- --

(13)

Os fatores crí cos de sucesso são requisitos necessários para alcançar o sucesso na execução do catálogo de serviços. A ausência de um ou de vários desses requisitos, ou mesmo sua presença de forma precária, gerará impacto no catálogo e, consequentemente, nos serviços oferecidos à empresa.

23 - FATORES CRÍTICOS PARA A IMPLANTAÇÃO DO CATÁLOGO DE SERVIÇOS

Os fatores abaixo descritos devem ser observados, tornando-se condições fundamentais a serem cumpridas para que a implantação do Catálogo de Serviços alcance seus obje vos:

- Aprovação do Catálogo de Serviços;

- Divulgação do Catálogo de Serviços para a empresa;

- Comprome mento da Alta Administração;

- Par cipação a va da equipe de TI no monitoramento do Catálogo de Serviços;

- Conscien zação das áreas demandantes da importância do Catálogo de Serviços;

- Realização de revisões periódicas do Catálogo de Serviços para contemplar mudanças na estrutura do documento;

- Disponibilidade orçamentária;

24 - conclusão

A publicação do Catálogo de Serviços traz uma nova forma de relacionamento entra as áreas de negócio e a equipe de Tecnologia da Informação. Espera-se que com o Catálogo de Serviços as unidades organizacionais tenham maior alinhamento para contribuir com o atendimento dos obje vos estratégicos da empresa. Os fatores crí cos de sucesso são requisitos necessários para alcançar o sucesso na execução do catálogo de serviços. A ausência de um ou de vários desses requisitos, ou mesmo sua presença de forma precária, gerará impacto no catálogo e, consequentemente, nos serviços oferecidos à empresa.

25 - aprovação

Elaborado por: Marcio Marques Em 10 de Junho de 2020.

Revisado e aprovado por: Matheus Marques

Em 16 de Junho de 2020.

Referências

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