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Apresentação
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Transformação da gestão de Compras
Uberlândia, 17 de Setembro de 2019
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Conteúdo
• Quem somos
• Transformação da Gestão de Compras
• Contatos
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Claudio Mitsutani
3
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Atman Consultoria Empresarial e Procurement Business School são empresas que atuam em consultoria e T&D para área de compras
4
Consultoria Estratégica em gestão de compras e
suprimentos Fundada em 2005
Treinamento e
desenvolvimento para profissionais de compras e
suprimentos
Braço de T&D da Atman, Spin off em 2014
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Exemplos de clientes ( consultoria, treinamento &
desenvolvimento )
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Publicações de nossos consultores e professores
• Primeiro livro sobre Compras Estratégicas no Brasil
• Coordenação e co-
autoria de professores da Procurement
Business School.
• Publicação da Editora
Saraiva.
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7Reduzir os custos totais nas
compras
Aumentar a Produtividade nos processos
Gerir Riscos e Compliance nas Compras
Aumentar a satisfação dos clientes internos
Treinar e desenvolver
a equipe
Como a Atman contribui
Atman agregando valor
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Nossos serviços de consultoria
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Compras
Estratégicas Transformação Gestão Compras
Completa reestruturação da gestão de compras utilizando conceitos de Compras Estratégicas ( Strategic Sourcing )
Gestão de categorias Cadastro e Classif. Fiscal Relacionamento,
risco e inovação Inteligência de
mercado Contratos e terceiros Modelos de Valor e custo
Processos e S.C.M.
Desenho organizacional
Projetos específicos e Implementação completa da gestão de categorias de compras
Implementação de modelos em conformidade às exigências do SPED, NF-e, Lei Comp. 116, NBS e, futuramente, lei 4330.
Implementação de modelos de S.R.M. , riscos, inovação e desenvolvimento de fornecedores
Implementação de inteligência de mercado aplicada a compras buscando alcançar oportunidades e mitigar riscos
Implementação de processos de gestão de contratos sob a ótica do Ciclo de vida de contratações.
VA/VE, Cost drivers, modelos de custo, Total cost of ownership entre outros
Revisão dos principais processos de compras ( Procure to pay ) e SCM- Supply Chain management
Revisão da estrutura organizacional, avaliação da maturidade
da equipe de compras e desenvolvimento organizacional
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Diferenciais Atman Consultoria Empresarial
• Experiência sênior executiva , consultiva e acadêmica
− Consultores com mais de 20 ou 30 anos de experiência em C-level em empresas de grande porte
− Ex- consultores sêniores de grandes empresas de consultoria
− Professores de escolas renomadas Procurement Business School, FGV, USP entre outros
• Know how e melhores práticas testadas e aprimoradas ao longo de 14 anos
− Abordagens práticas que funcionam e trazem resultados palpáveis
− Atuação sistêmica ( Estratégia, Processos, Tecnologia, organização)
− Ampla experiência em gestão da mudança e liderança de processos complexos
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Procurement Business School
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Certificação
Compras Estratégicas
Treinamento In-Company
Treinamento Aberto
Coaching Mentoring
Avaliações organizacionais
Palestras Workshops
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Conteúdo
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• Contatos
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Objetivos da gestão de Compras
• Gestão de custos e lucratividade – Redução de custos totais
– Geração de valor econômico
• Atendimento à demanda
• Inovação / risco com fornecedores
• Governança e Compliance
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Gestão de compras e agregação de valor
Valor Econômico
Aumento de Receitas
Redução de Gastos
Otimização da utilização
do Capital
Custos Diretos Custos Indiretos e
Despesas Mão – de- obra
Capital de Giro – Estoques – Contas a
pagar/receber – Impostos Ativos fixos
Preço Volume Portfolio de
Produtos
Drivers Elementos
Compras
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Impacto nos resultados das ações de custo
Receita Líquida
Custo Merc.
Vendida
Despesas
Lair
Imposto Renda Lucro Líquido
100
70
16
14
4
10
100
65,1
14,9
20
6
14
120
84
16
20
6
14
Demonstrativo Resultados
70 % Comprado Contratado
Impacto da Redução 10%
Comprados, contratados
40%
Necessidade de Receita
20%
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Escopo da Compra Estratégica
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Avaliamos as características da empresa e implementamos as melhores práticas de mercado em todos os aspectos ligados à gestão de compras estratégicas
Implicações Planejamento
Estratégico
Estratégia
Spend Analysis
Segmentação
Categorias Procure to Pay ( P2P )
Qualficação/
Homologação Fornecedores
S.R.M.
Cadastro Materiais
Serviços
Inteligência Mercado Suprimentos Gestão
Categorias
Gestão do Risco
Gestão Contratos
Processos Organização
Estrutura organizacional
Capacitação Profissional
Tecnologia / Governança
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16
Tecnologia
IoT
Big Procurement 4.0 Data
Automação Inteligência Artificial
Bots
Outsourcing
Machine Learning Analytics
Plataformas / Redes colaborativas
API Start ups
Block Chain
Tecnologia - hoje
RPA
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Tendência tecnologias na gestão empresarial
ERP
E- Procurement
Fonte: Adaptação pesquisa Gartner
ERP
E- Procurement
Tecnologia - Futuro
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Tecnologia - Desafios
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Tecnologia
Pessoas
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Entendimento do perfil de fornecimento
Exemplo Ilustrativo
Fonte : Adaptação Kraljic / análise Atman
Entendimento do perfil de fornecimento
Explorar poder de compra e oportunidades de
substituição
Estreitar e alongar as relações
Foco na padronização do produto e otimização de
estoques
Garantir o abastecimento e a disponibilidade
Baixa Alta
Baixa Alta
Alavancáveis Estratégicas
Não críticas Críticas
Criticidade interna (fatores internos) Complexidade do
mercado fornecedor
(fatores externos)
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Metodologia Atman para gestão de categorias
Inteligência Interna
Inteligência Externa
Estratégias de Fornecimento
Negociação, Contratação
Implementação de Contrato/
Relacionament o Fornecedor
Definição de Estratégias Implementação de Estratégias
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Spend Analysis- Exemplo
22
Valor das Compras
R$ 267,7 MM
1808 Fornecedores 70 %
30 %
99 % 1 %
FORNECEDOR R$ %
WEG 71.350.830 33%
N.G. (VILA REZENDE) 19.630.596 9%
BURGMANN (CAMPINAS) 9.462.905 4%
JOHN CRANE - SMITHS (RIO CLARO 7.422.413 3%
CAMAQ 5.652.807 3%
SIEMENS LTDA 5.246.663 2%
BENTLY NEVADA 4.767.309 2%
RODOMARTINS 4.193.078 2%
DELMAR COMISS SERVS COM EXT LT 3.991.868 2%
COENGI ENGª ELETRICA AUTOMAÇÃO 3.911.129 2%
PIRATININGA 3.657.630 2%
GEVISA S.A. 3.284.405 2%
HCI HIDRAULICA, CONEXOES INDUS 3.100.037 1%
TREXCON 2.736.176 1%
VILLARES 2.496.545 1%
ILUSTRATIVO
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TCO - exemplo
Compra Motor
Manuten ção
Outros Energia Elétrica
TCO
3 2 1
94 100
% do dispêndio ao
longo da vida útil
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Mapeamento de processos - Exemplo
24
Comprador
Supervisor de Compras Fornecedor(es)
Emite SC e distribui por comprador
Recebe SC conforme distribuiçã o definida
S
N
Selecio na melhor propost
a Transcrev
e proposta(
s) para a SC Recebe
pedido de cotação
Preench e e envia cotação Solicita
cotação por e-
Imprime OC e monta dossie p/
assinatura s
Disposição
Imprime e encaminh a a SC
Separ a SCs por prazo
Emite a OC
Fi m
Escolhe + 2 fornecedore
s Tem
histórico de Preços
?
S
N Tem Lista de Preços
?
Liga para fornecedor e
pede manutenção das condições
S
N Mantem condições
?
Envia a OC por e- mail (PDF) ao fornecedo
r
A A
S
N Marca definida
? S
N É urgente
?
Redige justificati va na OC
Assina a OC
Segue p/
próxim a alçada S
N Última alçada
?
Atividade no ERP BAAN
Migração Aperfeiçoame
nto
Eliminação Simplificação Automação
ILUSTRATIVO
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Análise de Políticas e procedimentos- exemplo
25 2-DEFINIÇÃO DA ESTRATÉGIA
Passo 2 – Avaliação de Fornecedores
O OBJETIVO DESTE PASSO É DETERMINAR CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DE FORNECEDORES DE MATERIAIS E SERVIÇOS , COLETANDO E ANALISANDO INFORMAÇÕES , COM ELABORAÇÃO DE RANKING DE FORNECEDORES.
SERÃO ANALISADOS OS SEGUINTES TÓPICOS:
DESENVOLVER RFP
FAZER ANALISE QUANTITATIVA DE RFP( SWOT ),PESANDO PONTOS FORTES E FRACOS FAZER QUANTITATIVA DE RFP( MODELO ECONOMICO)
FAZER CHECAGEM DE REFERÊNCIAS DE FORNECEDORES CONDUZIR APRESENTAÇÕES DE FORNECEDORES ( OPCIONAL) VISITAR SITES (OPCIONAL)
OBTER INFORMAÇÕES ADICIONAIS DE FORNECEDORES , VIA ENVIO DE FORMULÁRIOS CONSTRUÇÃO DE LISTA LONGA DE FORNECEDORES
SOLICITAR DOCUMENTAÇÃO DE FORNECEDORES( RF , CND , CNPJ , IE , ETC)
QUESTÕES A SEREM EFETUADAS
SOLICITAR DOCUMENTAR ANALISAR DOCUMENTAÇÃO OBTER INFORMAÇÕES ADICIONAIS
CADASTRAR FORNECEDORES HOMOLOGADOS NO SAP-MM-COMPRAS
1.1 Usuários
1.1.1 Definir uma lista de 5 usuários internos (consumidor, comprador, técnico, etc.) com todas as informações (nome, serviço, tel., e-mail, etc.).
1.1.2 Entrevistar cada um para entender a finalidade e uso do grupo de mercadoria analisado.
1.1.3 Estabelecer uma breve descrição (5-10 linhas) do grupo de mercadoria.
1.2 Dados/Itens
1.2.1 Quantos itens são cadastrados?
1.2.2 Em maioria, os itens são genéricos (parametrizado no SAP com um nome único)?
1.2.3 Qual é o volume (R$) por item?
1.2.4 Concentração/Fragmentação: para atingir 75% do volume total, é preciso quantos itens?
1.2.5 Por item: quais são os Centros compradores?
1.2.6 Por item: quais são os Fornecedores importantes?
1.2.7 Outras informações relevantes e/ou características.
1.3 Dados/Fornecedores
1.3.1 Quantos fornecedores são cadastrados?
1.3.2 Qual é o volume (R$) por fornecedor?
1.3.3 Concentração / Fragmentação: para atingir 75% do volume total, é preciso quantos fornecedores?
1.3.4 Por fornecedor: quais são os Centros compradores?
1.3.5 Por fornecedor: quais são os Itens importantes?
1.3.6 Outras informações relevantes e/ou características
Subcontratação Tratasse de acordos de industrialização onde se indicam o produto e os componentes que serão disponibilizados para industrialização.
Tempo de Aprovisionamen to
Determina quanto tempo o fornecedor leva para entregar o material.
Tempo de entrada de mercadoria
Indica o número de dias que são necessários para a verificação e a armazenagem do material, após o recebimento da mercadoria.
Terceiros instalados dentro da Rigesa
São fornecedores que se encontram fisicamente dentro da Empresa, disponibilizando seu estoque, desenvolvendo produtos (itens de impressão e corte) ou prestando serviços.
Tipo de Administração de estoques
Um material pode ser administrado através de um dos seguintes métodos:
- Por quantidade e por valor.
- Somente por quantidade.
- Nem por quantidade e nem por valor.
Tipo de Material Os materiais recebem atribuição de diferentes tipos de materiais, de acordo com a respectiva utilização na empresa (por exemplo, matéria- prima, produto acabado, entre outros). Um material só pode ter um tipo de material. O tipo de material determina:
- Se a atribuição de números para esse material é externa ou interna.
- As visões que podem ser atualizadas para o material. Por exemplo, nenhum dado de vendas pode ser atualizado para matérias-primas.
Em Administração de estoques, o tipo de material desempenha um papel importante nos seguintes aspectos:
- Tipo de suprimento
- Tipo de Administração de estoques - Atualizações de valores de contas de estoque Os tipos de materiais são:
- ZCAP: Ativos Industriais (peças de reserva) - ZWCO: Matéria-prima/ Matéria-prima Manufatura
Material de Revenda/ Produto Acabado - ZLER: Embalagens Retornáveis
- ZTER: Materiais de Terceiros
- ZREP: Reparação/ Secundários/Consumo
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Potencial do uso de novas tecnologias na gestão de compras
Compras 4.0 - Uso de novas tecnologias na gestão
de compras
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Modelo organizacional - Exemplo
27 Compras
Administrativa s
Compras Estratégicas
Gerente de Suprimentos
Responsável Compras
Responsável Relacionament
o e Suporte
Célula de Performance
Célula de Cadastro de Fornecedore
s Célula de
Orçamento
Célula de Contratos Célula de
Relacionament o Gestores de
Categorias
Mesa de Compras Transacionais
Usuários
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Competências de compras, para avaliação de maturidade profissional
28
• Compras Estratégicas
• Gestão de categorias
• S.R.M. & S.R.A.
• Inteligência de mercado aplicada a compras
• Processos de compras
• Gestão de contratos
• Gestão do desempenho
• Supply Chain Management
• Negociação & ética
• Financeiro & Tributário
• Responsabilidade Social
• Liderança & Comportamental
Estratégia
Processos
Gerencial &
Comportamental
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Avaliação de Competências da função compras – PBS*
* Registro Fonte: Avaliação Atman com empresas de grande porte
Avaliação do conhecimento das Competências de Compras
2,3 2,0
1,9 2,4
1,9 3,3
2,2
3,2 3,1 3,0
2,8 2,1
Strategic Sourcing
Gestão categorias
Inteligência mercado
S.R.M. S.R.A.
Processos compras Gestão
contratos Gestão do
desempenho SCM
Negociação Finanças
Tributação
Responsailidade social ambiental
1,0 2,0 3,0 4,0 5,0
Legenda
1- sem
conhecimento/não aplicavel
2 - pouco conhecimento/
iniciante
3 -bom conhecimento / praticante
4 -muito bom conhecimento /
praticante avançado 5 -ótimo
conhecimento / lídera e ensina
Exemplo ilustrativo
Avaliação de Competências da função compras – PBS*
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Treinamento & Desenvolvimento
30
• Gestão de contratos
• Contratação de serviços
• Processos de compras
• Spend Analysis
• Indicadores estratégicos de desempenho
• Planejamento,demanda e estoques ...
Estratégia
Processos
Interpessoal e gerencial Gestãode Compras
• Strategic Sourcing
• Gestão de Categorias
• SRM-Supplier Relationship Management
• SRA- Supplier Risk Assessment
• Outsourcing
• Inteligência de mercado aplicada a compras ...
• TCO – Total cost of Ownership
• Tributação e otimização fiscal
• Negociação avançada para compras
• Responsabilidade social e ambiental ...
Treinamento Formal
Desenvolvimento
Mentoring
Coaching
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